Reunión en Túnez para debatir estrategias en pro de un futuro más igualitario e inclusivo

Las auditoras Rosana de Oliveira Machado Aragão, y Patrícia Yuri Kochi, participaron, del 9 al 13 de octubre, del “Equal Futures Audit Changemakers Capacity Development Workshop”, promovido por la Iniciativa de Desarrollo de la INTOSAI (IDI), en Hammamet, Túnez.  

Las auditoras participaron de talleres de capacitación como parte del programa que dará lugar al desarrollo de la estrategia de control externo, así como la realización de una auditoría en materia de equidad, diversidad e inclusión. La entrega del trabajo está prevista para junio de 2024, bajo la mentoría de tutores de la IDI. La persona encargada de tutorizar al equipo brasileño es Zina Dache Merritt, auditora de la EFS de los Estados Unidos. 

Se trata de un programa que pretende desarrollar auditores que actúen como agentes de cambio en busca de un futuro más igualitario e inclusivo, considerando aspectos como pobreza, género, edad, discapacidad, etnia, migración, además de la interseccionalidad entre ellos.   

En esta ocasión, fue posible intercambiar experiencias entre diversos países como Indonesia, Kosovo, Maldivas, Mauritania, Nepal, Palestina, Pakistán, Serbia y Tuvalu.  Se debatieron temas como el liderazgo inclusivo, la comunicación, la inteligencia cultural, la construcción de coaliciones con stakeholders, así como directrices técnicas para elaborar la estrategia y llevar a cabo la auditoría.